ظاهر
هسته کارکنان
خلاصه کاربردی
اینجا پرسنل سازمان را ثبت و ویرایش می‌کنید: اطلاعات شخصی، واحد و سمت، وضعیت همکاری و در صورت نیاز حساب ورود به پنل CRM. پرونده هر کارمند پایه حقوق، قرارداد، عملکرد و درخواست‌هاست.
اجزا و بخش‌های اصلی
| بخش | توضیح |
|---|---|
| جدول کارکنان | شناسه، نام، واحد، سمت، تاریخ استخدام، وضعیت، نوع همکاری، کاربر CRM، ایمیل |
| کارمند جدید | ویزارد چهارمرحله‌ای |
| مشاهده ردیف | تب اطلاعات · دسترسی شخصی · حسابداری (اگر ماژول مالی فعال باشد) |
| ویرایش / حذف | اصلاح پرونده یا حذف با تأیید |
ویزارد افزودن / ویرایش (۴ مرحله)
| مرحله | فیلدهای مهم |
|---|---|
| شخصی | شناسه*، نام*، نام خانوادگی*، ایمیل، تلفن، داخلی (اگر VoIP)، کد ملی، تاریخ استخدام، تولد |
| سازمانی | وضعیت، نوع همکاری، واحد، سمت، مدیر مستقیم، حقوق پایه |
| دسترسی پنل | کاربر CRM، نقش سیستم، رمز |
| بررسی و تأیید | خلاصه و ثبت نهایی |
وضعیت و نوع همکاری
- وضعیت: فعال · معلق · قطع همکاری
- نوع همکاری: تمام‌وقت · پاره‌وقت · قراردادی
راهنمای گام‌به‌گام
گام اول: کارمند جدید را بزنید و مرحله شخصی را کامل کنید (شناسه و نام الزامی است).
گام دوم: واحد، سمت و وضعیت را بگذارید؛ در صورت نیاز حساب CRM و نقش را بسازید و ثبت نهایی کنید.
دسترسی جزئی‌تر بردها را بعداً از مشاهده ردیف، تب دسترسی شخصی تنظیم کنید.
سناریوی استفاده در اصناف مختلف
صنف املاک و مستغلات
هر مشاور را با واحد شعبه و مدیر مستقیم ثبت کنید تا چارت و تأیید مرخصی درست کار کند.
صنف فروشگاهی و بازرگانی
نوع همکاری پاره‌وقت/قراردادی را دقیق بگذارید تا ساختار حقوق و شیفت قاطی نشود.
صنف شرکتی و خدماتی
ایمیل سازمانی و نقش CRM را برای نیروهای ستادی فعال کنید؛ سقف کاربر پلن را چک کنید.
صنف پزشکی و زیبایی
پزشک و منشی را با سمت جدا ثبت کنید؛ داخلی VoIP را فقط اگر ماژول تلفنی فعال است پر کنید.
نکات کلیدی و سوالات متداول
هشدار مهم
برای ساخت کاربر CRM جدید، ایمیل و رمز معمولاً اجباری است. اگر سقف کاربران پلن پر باشد، حساب ساخته نمی‌شود.
نکته کاربردی
تب حسابداری فقط وقتی ماژول مالی فعال باشد در مشاهده کارمند دیده می‌شود.
سوال: لیست خالی است؛ چرا؟ پاسخ: فضای کاری اشتباه است یا هنوز پرسنلی وارد نشده — ویزارد را بزنید یا از مدیر سیستم provisioning بخواهید.
سوال: فرق دسترسی در ویزارد با تب دسترسی شخصی چیست؟ پاسخ: ویزارد نقش/حساب پایه می‌سازد؛ تب دسترسی شخصی در مشاهده، جزئیات دسترسی بردها را برای همان فرد تنظیم می‌کند و می‌تواند بر نقش اولویت داشته باشد.
سوال: شناسه کارمند را بعداً عوض کنم؟ پاسخ: شناسه مرجع بسیاری از بخش‌هاست؛ تغییر بی‌برنامه گزارش و فیش را به‌هم می‌زند — فقط با هماهنگی HR/سیستم.